“監(jiān)督問責機制長牙齒了，違法違紀的成本付不起了，慣性也就不能再被拿來當擋箭牌了，作風建設便能更進一步、更深一層。”

□馮欣欣　夏梓源

近日，貴州燃氣集團畢節(jié)燃氣公司在食堂進行公務接待時違規(guī)飲用白酒的通報引發(fā)關注。大多數(shù)群眾拍手叫好，認為違規(guī)接待之風當休矣，必須嚴管嚴懲。也有群眾認為飲酒本身無可厚非，“以前都是這樣的”，不必過于較真，更不值得大動干戈。截然不同的觀點背后，折射出的是對作風建設認知的差異。

值得重視的是，中央八項規(guī)定實施以來，在“違規(guī)吃喝”已明令禁止的大背景下，仍有小部分人拿所謂酒文化作為擋箭牌，造成違規(guī)吃喝等“四風”問題久禁不絕。

老鼠拉木锨，大頭在后頭。事實上，違規(guī)接待問題絕不能簡單與慣性畫等號，看似尋常的一杯酒，往往成為讓事業(yè)毀于一旦，自己步步破防的“手捧雷”。一餐飯、一杯酒的慣性背后，體現(xiàn)的更多是紀律問題、作風問題。一些黨員干部在“酒杯一端”中不知不覺就把原則放寬，在觥籌交錯中無聲無息就被腐蝕，在所謂慣性的驅使下，守不住小節(jié)，最終釀成“針眼大窟窿透過斗大風”的大禍。

不矜細行，終累大德。從周恩來總理“三付飯費”，到續(xù)范亭評價朱德“樸素渾如田家翁”，可見老一輩革命家過硬的作風。如今，我們更應時刻克服作風是小事、違紀是小節(jié)的錯誤思想，把行為準則底線落腳在一粥一飯、一言一行中。黨員干部要堅持從小事小節(jié)起守住第一關，經常性掃灰除塵，對一些已經成為慣性的違規(guī)接待、用車等行為堅決說不，真正做到眼里看得破，也能肚里忍得過。

破除小節(jié)失范，關鍵是制度須具備剛性約束。要完善務實管用、配套銜接的監(jiān)管機制，細化規(guī)則，最大限度壓縮大事化小的彈性空間，防止“牛欄關貓關不住”。監(jiān)督問責機制長牙齒了，違法違紀的成本付不起了，慣性也就不能再被拿來當擋箭牌了，作風建設便能更進一步、更深一層。

（摘編自4月24日《浙江日報》）